Самарские работодатели сталкиваются с дефицитом кадров

Поделиться

Сайт по поиску работы и персонала «Зарплата.ру» выяснил, что большинство работодателей Самары — около 80%, сталкиваются с трудностями при поиске нового сотрудника. Каждый второй работодатель отмечает, что дефицит кадров стал заметен именно в последние годы. В основном это коснулось сфер торговли, промышленности и строительства. Респонденты считают, что причиной всему демографический кризис, устаревшая система образования, невысокий престиж профессий и низкие зарплаты. К слову, большинство представителей местных компаний уверенны, что Россию к 2030 году ждет кадровый кризис.